Ineficazmente Podcast

🤖 POTENCIADA — inscripciones abiertas Salís con automatizaciones andando, con proyectos reales que podés mostrar en una entrevista o poner sobre la mesa cuando pedís un aumento. Salís con horas libres a la semana para dedicarle a tu negocio que hoy se te van en cosas que una regla bien hecha resuelve sola. → www.muyeficass.com/potenciada 📘 Guía gratuita de house sitting — cómo armar tu perfil sin reviews y el template de 6 partes con el que nos aceptan el 95% de las veces.. ACÁ LA DESCARGÁS En 2017 viajamos por 7 meses por Europa con 42 euros por día para dos. Imposible pagar alojamiento. Terminamos durmiendo en la torre de un castillo escocés, cenando con un Lord y una Lady. Lo que no sabíamos es que existía una opción mejor que nos hubiese costado 300 euros y ahorrado 4.000. Hoy te cuento qué es el house sitting, en qué se diferencia de los voluntariados, cuánto cuesta de verdad y qué miramos antes de dejar entrar a un desconocido a nuestra casa a cuidar a Don Periñón. Y en la segunda mitad, la pregunta que más me repiten: cómo te pagan si trabajás para un país y vivís en otro. Porque "work from anywhere" no significa lo que vos creés que significa, y hay una regla que sigue existiendo aunque la oferta diga que podés vivir donde quieras. ⚠️ Esto no es asesoramiento fiscal ni legal. Es mi experiencia. Tu caso confirmalo con tu gestor. NOTAS 🎧 Episodio #17 — "de la deuda al millón USD, cuando tu historia es tu estrategia" → [LINK EP 17] 🏢 EOR mencionadas: Deel, Remote.com, Multiplier📚 Robert Cialdini, Influencia

LITERAL este es el tipo de episodio que tenés que escuchar si estás DENTRO DE LOS PRIMEROS 4 AÑOS DE TU NEGOCIO DIGITAL. 🔸 Para las que sacan un precio y al día siguiente se arrepienten 🔸 Para las que cambian todo su negocio cada vez que reciben un "NO" 🔸 Para las que aman su trabajo pero no logran crear un sistema donde dejar de vivir drenadas 🔸 Para las que quieren experimentar y cambiar de opinión con sus servicios y ofertas sin culpa. _______________________ SOMOS EFI + LI, empresarias digitales "en proceso". 🧙🏼‍♀️ Li https://www.instagram.com/lilen.almendra/ 💫 Efi https://www.instagram.com/muy.eficass _______________________ Welcome a la segunda entrega de una Mastermind que NOS REVELÓ que: ☑️ El precio es un puente entre el dolor del otro y la transformación que le das, NO ES UNA MEDIDA DE CUÁNTO VALÉS. ☑️ Los proyectos que salen de nuestra mente, SIN EVIDENCIA de que hay gente dispuesta a pagar, están destinados a FALLAR. ☑️ Escuchar a nuestras clientas NO EQUIVALE A QUE CUALQUIER FEEDBACK GIRE EL TIMÓN DE NUESTROS NEGOCIOS (El Notion de 20 páginas de Efi). ☑️ "No somos arroz". No existe un precio fijo universal. Si después de un año de trabajo y transformación seguís cobrando lo mismo, HAY ALGO MAL EN ESA ECUACIÓN. ☑️ Volvernos EXPERTAS COLECCIONANDO "RECHAZOS" NO ES NEGOCIABLE si queremos tener negocios que cambien vidas por años y años. ☑️ Queremos tener una semana laboral de 4 días justamente porque AMAMOS LO QUE HACEMOS (Tim Ferriss y su semana de 4hs). ☑️ Cuando estandarizamos nuestra propuesta para gustarle a todos (Yesteryear - Claire Burke) LE RESTAMOS PROFUNDIDAD Y VALOR a lo que hacemos. ☑️ Los mentores son aceleradores de transformaciones, pero NUESTRO CRECIMIENTO DEPENDE DE CUÁNTO TIEMPO Y CUÁNTA ENERGÍA dedicamos a provocarlo. ☑️ RECONSIDERAR NUESTRAS DECISIONES (Piénsalo otra vez - Adam Grant): ¿En serio la versión de vos que te trajo hasta acá es la misma que te va a llevar al siguiente nivel del juego? ☑️ Dejar de olvidarnos de DAR LAS GRACIAS a las versiones de nosotras que nos trajeron hasta acá y las personas importantes para nuestro crecimiento (Las gratitudes - Delphine de Vigan) ☑️ DESVIRTUALIZARNOS: Necesitamos hacer tribu en la vida real urgentemente (nos vamos a Firenze en diciembre a conocernos en persona). _______________________ Si este episodio te gustó, dejá tu bonito like y comentanos 👁️‍🗨️ ¿QUÉ CLIC MENTAL HICISTE ESCUCHÁNDONOS? No te olvides de pasar por el Podcast de Li y activar la campanita 👇 👇👇 El mes que viene la Master sale en NOTAS PARA MIS YOS DEL FUTURO. https://open.spotify.com/show/1EdlwowpsnPHfYCnmib0i1?si=5838f8df5769492b Y ahí encontrs también el episodio Mastermind de AGOSTO. Recomendadísimo para entender un poco más sobre nuestros negocios y sobre qué nos trajo hasta acá. _______________________ Reminder sobre nuestros PROGRAMAS: 🔗 Kilómetro 0, el intensivo creativo de Li: https://lilenalmendra.com/es/km0-intensivo-creativo 🔗 Potenciada, membresía de AI para profesionales corpo o emprendedoras de Efi: https://www.muyeficass.com/potenciada 💌 Si querés que tu negocio cobre vida de la mano de Efi, trabajando de forma personalizada en lo que queda del año, escribile a hola@muyeficass.com. Sólo va a haber unos pocos cupos. Esperamos que disfrutes de esta rocola de la locura tanto como nosotras. Con amor_ Li (Generadora)🧙🏼‍♀️ & Efi (Proyectora)💫 _______________________ Libros que trajimos: 📖 Yesteryear - Claire Burke 📖 Las gratitudes - Delphine de Vigan 📖 La semana laboral de 4 horas - Tim Ferriss 📖 Piénsalo otra vez - Adam Grant Los encontrás todos acá (link de afiliados de Amazon).

Si necesitás que alguien mire tu carrera desde afuera —el trabajo exacto que hago en las sesiones 1:1— te dejo el link acá abajo. Abro sólo 4 lugares por mes. Que siempre se llenan. → https://www.muyeficass.com/1to1s En 1922 tasaron una casa que costó 5 millones y medio de dólares... en apenas $5.000. No fue una estafa. No fue una crisis inmobiliaria. Fue algo mucho más tonto, y hay altas chances de que vos estés haciendo lo mismo con tu carrera ahora mismo. Porque yo lo hice MUCHAS veces. Te cuento la historia real y te dejo un ejercicio de una tarde para que no termines viviendo en la misma casa. (Aclaro: no es asesoramiento financiero ni legal, es solo un ejercicio.) 📸 https://www.instagram.com/muy.eficass/💌 https://subscribepage.io/newslettermuyeficass

🤖 POTENCIADA Si usás la AI como buscador de Google y nada más, este es tu momento. Es un sprint que existe solo de octubre a diciembre de 2026, que es súper compatible con tu vida diaria y en el que trabajamos sobre proyectos reales y tangibles. → TENÉS HASTA EL 30/09 PARA UNIRTE 💼 CONTRATADA 2027 — lista de espera abierta Contratada no es para el día en que necesitás un trabajo nuevo. Es para los 6 o 12 meses anteriores a ese día. → [LINK LISTA DE ESPERA CONTRATADA] 🎧 Mencionado en el episodio Ep. #38 — 17 aviones "perdidos" en 30 años por algo que probablemente estás haciendo ahora en tu trabajo → [LINK EP 38] Hay juegos donde entrenar y entrenar y entrenar te hace imbatible. Y hay juegos donde esa misma receta te puede estar arruinando. El padre de André Agassi le hacía pegarle a 2.500 pelotas por día con una máquina que armó él mismo. Funcionó: llegó a número uno del mundo. Pero cuando se retiró contó un secreto que a mí me explotó la cabeza. En este episodio te traigo dos ideas que te van a cambiar la forma de leer tu propia carrera: entornos amables vs. entornos malvados, y juegos finitos vs. juegos infinitos. Amable es finito. Malvado es infinito. Y tu carrera profesional, obvio, es de las segundas. En el medio: el médico de Nueva York que nunca fallaba un diagnóstico de fiebre tifoidea (por una razón bastante siniestra), la regla de las 10.000 horas y por qué el autor del estudio original terminó escribiendo una carta abierta furioso, los Beatles en Hamburgo, tres hermanas criadas literal como experimento científico, Tiger Woods vs. Roger Federer, el Challenger y la crisis del 2008. Y sobre el final, tres cosas concretas para hacer cuando ya sabés que tu carrera es un entorno malvado, más una herramienta que podés aplicar hoy mismo: el premortem. Porque la diferencia entre esos dos mundos no está en cuánto te esforzás. Está en si el juego te devuelve información real y rápido, o si te toca salir a construirla vos. 📚 Los libros que menciono en este episodio Open, de André Agassi → https://www.goodreads.com/book/show/6480781-open Amplitud (Range), de David Epstein → https://www.goodreads.com/book/show/41795733-range El juego infinito, de Simon Sinek → https://www.goodreads.com/book/show/50994067-el-juego-infinito Fuera de serie (Outliers), de Malcolm Gladwell → https://www.goodreads.com/book/show/12874769-fuera-de-serie 📸 https://www.instagram.com/muy.eficass/ 💌 https://subscribepage.io/newslettermuyeficass

Abro agenda para trabajar conmigo 1:1.No abro nuevos lugares desde diciembre de 2025 (pues seguía trabajando con lista de espera) — hay cupos limitados a 4 nuevas clientas y cuando se llenan, se cierran. Reservá tu lugar acá: https://www.muyeficass.com/1to1sAhora sí, el episodio.Entre 1970 y 1999, Korean Air perdió 17 aviones. Y no fue por fallas mecánicas ni de mantenimiento — la aerolínea tenía 17,7 veces más probabilidades de sufrir un accidente fatal que una aerolínea estadounidense en el mismo período, con los mismos aviones y las mismas regulaciones. El motivo real está adentro de la cabina, y tiene un nombre que después vas a empezar a ver en todos lados una vez que lo conocés.Y no fue solo Korean Air. Te cuento también qué pasó la noche antes de que despegara el Challenger de la NASA en 1986, y por qué las dos historias son, en el fondo, la misma historia.Porque hoy, en 2026, esto no se quedó en los aviones: 80% de los empleados dice trabajar en un ambiente tóxico, 47,6% renunció por eso —no por plata— y cada mes en Estados Unidos 3,1 millones de personas se van de su trabajo. Cuando la cultura mata, mata siempre igual.Si alguna vez dijiste "tenemos un timeline agresivo" cuando en realidad querías decir "esto es imposible y todos lo sabemos" — este episodio es para vos.PD: 4 cupos 1:1 para mentorías individuales → https://www.muyeficass.com/1to1s. Si no me seguís, en la plataforma en la que me escuchás, no te olvides de hacerlo. Nos vemos el martes que viene.

Es hacer cosas sin ningún tipo de objetivo una pérdida total de tiempo? Son los fanfiction una salida para esa escacez de ideas que tenés? En este episodio, nos metemos en el mundo de la constancia, la productividad y las estrategias que nos ayudan a ser más exitosas. Si estás buscando expandir tu mundo, mi próximo lanzamiento de AI, POTENCIADA, puede ser para vos. Y acá encontrás la lista de espera para sumarte: https://www.muyeficass.com/potenciada Los libros publicados que mencioné en el episodio, son estos: - Alchemised by SenLinYu: https://amzn.eu/d/0bani9Pv - Rose in Chains by Julie Soto: https://amzn.eu/d/0eCKgsNu - The Irresistible Urge to Fall For Your Enemy by Brigitte Knightley: https://amzn.eu/d/0i65ZQEh Fanfics: - Manacled by SenLinYu (publicado como Alchemised) - The Auction by Julie Soto (publicado como Rose in Chains) - Draco Malfoy and the Mortifying Ordeal of Being in Love by Brigitte Knightley - Remain Nameless by HeyJude19 - The Disappearances of Draco Malfoy by speechwriter - Apple Pies and Other Amends by To_Be_A_Cornerstone Tengo una lista gigaaaaante de otros dramiones. Podés escribirme en comentarios y te paso el resto.

Estoy armando algo nuevo. Se llama POTENCIADA y aunque todavía estoy terminando de definir el formato exacto (¿programa? ¿comunidad? ¿sprint? aún no lo sé), sí sé que es para profesionales que no quieren mirar para atrás en dos años y darse cuenta que se quedaron completamente afuera de la IA. Sumate a la lista de espera acá antes que nadie: https://www.muyeficass.com/potenciada Y te cuento por qué nace justo ahora. Hoy cumplo 36 y no tengo un plan. Cero. Aparte de que sé que este negocio es mi camino y que estoy acá para quedarme. Durante mucho tiempo, esto de no tener un plan trazado al mínimo detalle, me hubiese generado ansiedad, hasta que me crucé con un concepto que se llama M-Shaped Career y entendí que mi carrera —ingeniera química, marketing en Alemania, podcast, negocio digital— no es un despelote, es exactamente el tipo de trayectoria que funciona mejor cuando todo cambia.

Sentís que no te da la vida? QUE LOS DÍAS DEBERÍAN TENER 55 hs PARA PODER CON TODO? Que no importa cómo te organices, igual no da la vida? spoiler: no estás sola.

Hoy tenemos un episodio con dos invitadas juntas: Mariel y Mónica, psicólogas y amigas desde los 8 años. Hablamos de lo que significa dejar de definirte por los roles (madre, esposa, profesional que "debía" ejercer) y volver a una misma. De auto-limitación, mandatos de edad, y de por qué el humor negro también puede ser una herramienta para sostenerse. Ellas están construyendo Cara de Viuda, un videopodcast sobre lo que se pierde y lo que se construye — ya tienen dos episodios publicados. 📲 Seguilas: @_psicologamonica y @marielpsicologia_pod ▶️ YouTube: Mónica Bigoglio 🎧 Cara de Viuda en Spotify: acá

Si viniste encontrando tips rápidos, no es por acá 🤓

Si estás mirando las notas para encontrar en dónde sumarte a CONTRATADA, es por acá. Las inscripciones cierran el 23 de julio a las 23.59 hs (hora España). Acá encontrás la página de Mark Manson que menciono en el episodio. Y contame, después de escuchar el episodio, creés que existan los trabajos decentes? Te leo 👇

Acá te sumás a CONTRATADA, mi programa estratégico de búsqueda laboral para mujeres profesionales. Al terminar CONTRATADA vas a tener: Los roles a los que tiene sentido aplicar bien definidos. Una propuesta de valor lista para usar en tu CV, LinkedIn y entrevistas. Tus historias profesionales preparadas para dejar de improvisar. Formas concretas de usar la IA para volverte una candidata más contratable; Una estrategia concreta de networking y aplicaciones. Criterios para evaluar y negociar ofertas. Un plan de acción para los siguientes 30 días. No vas a salir con más información guardada. Vas a salir sabiendo qué hacer, dónde poner tu energía y cómo seguir avanzando. ANTES DE CONTRATADA: Buscás trabajo cansada, sin una dirección clara, cambiando el CV cada dos minutos y preguntándote si lo que hacés sirve para algo. DESPUÉS DE CONTRATADA: Sabés a qué roles apuntar, cómo presentar tu experiencia y qué acciones sostener cada semana para generar oportunidades. RESULTADO REAL DE MI METODOLOGÍA ~ Lucila abril 2026: Consiguió un rol más senior, con un 35% de aumento y seis semanas de vacaciones. Estás a un paso de sumarte a CONTRATADA 👇: https://www.muyeficass.com/contratada Este episodio va de algo más que el pelo; va de cómo nuestra apariencia limita nuestro salario. Sobre todo por ser mujeres. Contame en comentarios qué fue lo que a vos te limitó durante tanto tiempo?

Qué pasaría si supieras cómo meterte en la cabeza de los recruiters y hacerles ver EXACTAMENTE lo que significaría contratarte? Bueno, la mala noticia es que no podemos meternos en sus cerebros. La buena noticia es que sí podemos meternos en sus cerebros. Me explico: la mente humana no cambió demasiado a lo largo de la historia. Las reacciones, caminos neuronales y asociaciones que tienen los reclutadores, son las mismas que tienen todo el resto de los mortales. Y están mega estudiadas por la psicología. Por eso hay personas más persuasivas que otras. Por eso hay personas más manipuladoras que otras. Y por eso vos podés ajustar tu comunicación para demostrar que sos el mejor fit para ese rol. Mañana abrimos las puertas de CONTRATADA por única vez en 2026. Vas a ser una de las profesionales que cambian su narrativa o una de las que miran de afuera? https://www.muyeficass.com/contratada Mi IG es: https://www.instagram.com/muy.eficass/

🫀Acá desbloqueás tu cupón de 44€ para CONTRATADA🫀 Flor Orliacq, nuestra invitada de hoy, es astrologa y tiene una carrera que viene del mundo corpo tradicional. Si te dan curiosidad los astros, las carreras profesionales con sus idas y vueltas y los cambios de identidad, dale al play. Acá podés encontrar a Flor: - Instagram - Newsletter - Youtube

Cuando llega la oferta, ya es MUY TARDE. Una oferta se negocia desde muchísimo antes. De esto hablamos en el día 5 y último de este sprint de ACTIVACIÓN LABORAL. Y si este sprint te mostró que querés llegar a septiembre 100 casilleros por delante de donde estás ahora, nos vemos en CONTRATADA. Abrimos puertas el 7 de julio. Empezamos el 24.

Hoy te hablo de 4 cosas con las que tenés que obsesionarte sí o sí, si querés que los recruiters se acuerden de vos al terminar cada entrevista. 🧚Acá desbloqueás el cupón de 44€ 💶 para CONTRATADA🧚 El libro que menciono en el episodio es este: - Nice Girls Don't Get the Corner Office - link acá

Vos podés imaginarte recibir 4mil euros por referir a alguien a tu trabajo? Bueno, esto existe. Y da lugar al famoso HIDDEN JOB MARKET. Hay un mercado oculto al que sólo podés acceder si hacés esto que te cuento en este episodio. Desbloqueá el cupón de 44€ para CONTRATADA haciendo clic acá. Si te sumás al programa el día del lanzamiento, el 7/7, vas a recibir una 1:1 conmigo incluida para usar al terminar el programa. Libros que menciono en el episodio: - Influencia, la psicología de la persuación: link acá - Give & Take: link acá (en inglés)

Aplicaste. Ajustaste el CV. Mandaste mensajes. Tuviste entrevistas. Y nada. O peor: llegó otro mail de rechazo y sentiste que se te caía todo al piso otra vez. En el Día 2 de esta serie de activación laboral vamos a hablar de una parte de la búsqueda que casi nadie enseña a manejar: cómo sostener el proceso cuando todavía no ves resultados. Cuando te dicen que NO, se te activan muchos patrones: Que no sos suficiente. Que siempre te cuesta más que al resto. Que estás tarde. Que capaz no tenés lo que hace falta. Que mejor te conformás y listo. Hoy vamos a hablar del bambú, del valle de la decepción y de por qué muchas veces estás construyendo raíces aunque desde afuera parezca que no está pasando absolutamente nada. También te voy a compartir un ejercicio muy concreto para procesar un rechazo laboral sin dejar que te arruine todo el día: la caja de tiempo para el rechazo. Preparé un workbook gratuito con los ejercicios de este episodio para que puedas trabajarlos con más calma y volver a ellos cuando los necesites. Para recibirlo, mandame un DM a Instagram con el emoji 🦋 a @muy.eficass y te llega automáticamente. Y si escuchando este episodio sentís que no querés seguir viviendo tu búsqueda laboral sola, el 7/7 abren las inscripciones a CONTRATADA, mi programa grupal para mujeres profesionales que quieren conseguir trabajo con estrategia, estructura y acompañamiento. Desbloqueá el cupón de 44€ para CONTRATADA haciendo clic acá. Y porque decidí hacer de este lanzamiento algo bastante más potente de lo que había planeado (que ya era una locura), las profesionales que se sumen el día del lanzamiento, el 7/7, van a recibir una 1:1 conmigo incluida para usar al terminar el programa. El libro que menciono en el episodio es este: - Atomic Habits: link acá

Estás buscando trabajo desesperada y agotada. Lo sé. En este episodio arrancamos el Día 1 de esta serie de activación laboral de 5 días hablando de algo que casi nadie trabaja en serio cuando está buscando trabajo: la cabeza. Si te digo: "mejorá la forma en la que estás buscando trabajo", seguro pensás en optimizar el CV o el LinkedIn. Cuando lo primero que deberías trabajar para conseguir ese trabajo que soñás, es la forma en la que estás saliendo a buscar. Estás saliendo desde el miedo. Desde el agotamiento. Desde la idea de que ya deberías conformarte porque “al menos tenés trabajo”. Hoy vamos a trabajar creencias, límites mentales y esa parte de vos que sabe que quiere una casa más grande, pero sigue decorando el monoambiente. También preparé un workbook gratuito con los ejercicios de este episodio para que puedas trabajarlos con más calma y volver a ellos cuando quieras. Para recibirlo, mandame un DM a Instagram con el emoji ☕️ a @muy.eficass y te llega automáticamente. Y si mientras escuchás este episodio sentís que necesitás algo más que motivación, el 7/7 abren las inscripciones a CONTRATADA, mi programa grupal para mujeres profesionales que quieren conseguir trabajo con estrategia, estructura y acompañamiento. Desbloqueá el cupón de 44€ para CONTRATADA haciendo clic acá. Decidí que me volví loca y que las profesionales que se sumen el día del lanzamiento (el 7/7) van a recibir una 1:1 conmigo incluida para usar al terminar el programa, para darte ese extra boost que necesitás para salir al mercado laboral con una actitud y una estrategia victoriosas.

En 3 semanas abrimos las puertas de CONTRATADA. Si no podés pensar en sobrevivir un día más en tu trabajo actual o estás buscando hace meses y querés dejar de perder el tiempo, te veo en la lista de espera: https://www.muyeficass.com/contratada En este mundo saturado de copy paste, AI para hacer las cosas que deberíamos hacer las humanas y gente que no tiene opiniones propias, hablar con empresarias como Li es como cuando hace una semana de 38 grados y de golpe baja a 19 y por fin podés respirar. Lilen Almendra es capaz de relacionarte el human design con tu energía creativa, tu negocio, la F1 y Harry Potter. Mejor escuchalo por vos misma. A Lilen la encontrás por acá: IG: https://www.instagram.com/lilen.almendra/ ACÁ TE SUMÁS AL CAMP: https://campamento.lilenalmendra.com/creatividad-sin-excusas Los libros que mencionamos en el episodio: El valor de la atención - Johann Hari https://www.goodreads.com/book/show/75482766-el-valor-de-la-atenci-n?from_search=true&from_srp=true&qid=FDW6N8pgQJ&rank=1 Nacidos de la bruma 1: El imperio final - Brandon Sanderson https://www.goodreads.com/book/show/204780324-nacidos-de-la-bruma?from_search=true&from_srp=true&qid=4PE06hExch&rank=2

Hace años que escuchamos que las mujeres “ya podemos elegir”: trabajar, crecer profesionalmente, viajar, tener hijos más tarde, congelar óvulos, construir independencia económica. Pero muchas de esas decisiones vienen con un costo que casi nunca se dice out loud. En este episodio hablamos de maternidad, carrera profesional y plata. De la penalización por maternidad, el fatherhood premium, la carga mental invisible, el congelamiento de óvulos, el miedo a decidir tarde y la culpa que aparece incluso cuando supuestamente estamos eligiendo. También hablamos de algo clave: si la maternidad puede impactar tu salario, tu movilidad laboral, tu jubilación y tu margen de decisión durante años, moverte con estrategia antes no es exagerado. Puede cambiar muchísimo tu vida. Por eso vemos qué hacer para protegerte antes de que esta penalización te llegue a la puerta. El 7 de julio abren las inscripciones a CONTRATADA, mi programa de 4 semanas para ordenar tu búsqueda laboral desde una mirada que también entiende cómo impacta ser mujer: energía, mentalidad, rechazo, ciclo, confianza y acción. Vamos a trabajar perfiles, entrevistas, negociación de oferta y networking sin sentirnos raras, pero también la parte que casi ningún programa de búsqueda laboral trabaja: cómo sostenerte mentalmente mientras salís al mercado. Sumate a la lista de espera desde el link en las notas para acceder al precio de prelanzamiento: ⁠https://muyeficass.fillout.com/contratada2026⁠

Hoy te hablo sobre: aprender algo nuevo a los 35 lo humillante que puede sentirse ser principiante otra vez la resistencia mental de correr por qué el cerebro intenta mantenernos en lo conocido comunidad, deporte y migración y lo distinto que es hacer algo sola versus acompañada También cuento qué pasó el día que abandoné una corrida y una chica volvió a buscarme para terminar conmigo los 5K.

Las inscripciones a CONTRATADA abren el 7 de julio de 2026💜 Acá abajo podés sumarte a la lista de espera para acceder al único cupón de descuento que va a tener el programa y tener prioridad de inscripción: ⁠https://muyeficass.fillout.com/contratada2026⁠ ⚠️Disclaimer: este episodio no es asesoría financiera, no damos recomendaciones de inversión ni analizamos casos personales. Es simplemente una charla para traer el tema a la mesa. Antes de tomar decisiones con tu dinero, buscá información, formate y consultá con una persona profesional habilitada según tu país y situación.⚠️ Siempre digo que negociar mejor, cambiar de trabajo o aumentar nuestros ingresos puede cambiar completamente nuestra vida. Pero hay algo igual de importante que muchas veces dejamos de lado: aprender a manejar ese dinero. Porque si no tenemos educación financiera, muchas veces la plata como entra… sale. En este episodio hablo con Estefani Buela, fundadora de Poderosa Finanzas, sobre inversiones, patrimonio, libertad financiera y la relación emocional que muchas mujeres tenemos con el dinero. Hablamos de: miedo a invertir la diferencia entre invertir y apostar culpa por la familia y merecimiento fondos de emergencia cómo empezar aunque no entiendas “todo” inversiones a largo plazo brokers, ETFs, acciones y criptomonedas jubilación y patrimonio por qué las mujeres seguimos llegando tarde a estas conversaciones y cómo construir más libertad financiera sin volvernos expertas de Wall Street o confiar en criptobros (NO LO HAGAS!!!) También hablamos sobre algo clave: muchas mujeres logran empezar a ganar más dinero, pero nunca aprendieron a sostenerlo, invertirlo o usarlo estratégicamente para construir tranquilidad y posibilidades a largo plazo. ✨ Encontrá a Estefani y Poderosa Finanzas acá: Instagram: @poderosafinanzas Web: ⁠www.poderosafinanzas.com⁠ Spotify:El Podcast de Poderosa Finanzas

Hubo una época donde internet parecía obsesionado con el síndrome de la impostora.Reels, frases motivacionales, consejos para “tener más autoestima”, manifestar confianza y repetirnos que éramos suficientes. Y aunque el tema se bastardeó bastante… muchas seguimos sintiéndolo igual. Seguimos entrando a reuniones evitando participar y pensando que en cualquier momento alguien va a darse cuenta de que no sabemos tanto.Seguimos creyendo que tuvimos suerte.Seguimos sobredemostrando para sentir que merecemos estar donde estamos. En este episodio hablo de algo mucho más profundo que la inseguridad. Porque tal vez el síndrome de la impostora no nace solamente de la autoestima.Tal vez también nace de crecer absorbiendo mensajes sobre quién parece brillante, quién parece líder, quién parece técnico, quién parece autoridad y quién no. Hablamos de: por qué tantas mujeres competentes sienten que están improvisando el estudio que mostró que a los 6 años muchas niñas ya asocian la inteligencia con los hombres los 5 tipos de impostora que existen por qué el entorno y el feedback afectan tanto nuestra percepción profesional el costo económico de sentirte insuficiente y por qué este sentimiento aparece especialmente cuando estamos creciendo, migrando, cambiando de carrera o entrando a lugares nuevos También reflexionamos sobre liderazgo femenino, ambición, validación, estructuras laborales y por qué actuar como hombres nunca fue realmente la solución. Y al final te comparto 4 cosas concretas que me ayudaron a navegar este sentimiento sin dejar que defina mis decisiones profesionales. 👇👇👇👇👇👇👇👇 Las inscripciones a CONTRATADA abren el 7 de julio. Mi programa intensivo de 4 semanas para acompañarte a dejar de sentir que estás improvisando en tu búsqueda laboral y empezar a posicionarte estratégicamente en el mercado internacional a través de la acción guiada. Podés sumarte a la lista de espera desde este link: ⁠https://muyeficass.fillout.com/contratada2026⁠ o yendo a Instagram y mandándome el emoji 🧠 por DM en @muy.eficass (https://www.instagram.com/muy.eficass/)

Tenemos lista de espera abierta para el programa grupal CONTRATADA que arranca en julio de 2026 y está orientado a mujeres profesionales que están pasando por una búsqueda laboral. Acá te sumás a la lista de espera y desbloqueás el único cupón que va a haber disponible: https://muyeficass.fillout.com/contratada2026 Sobre nuestra invitada: Sol González es ingeniera en informática y profesional de ciberseguridad, con una trayectoria construida en investigación de amenazas y entornos de alta exigencia. Su perfil es híbrido: combina una base técnica sólida con una mirada profundamente humana sobre el trabajo en tecnología. A lo largo de su carrera ha investigado ciberamenazas y trabajado muy cerca de cómo operan los cibercriminales, pero con el tiempo fue ampliando el foco hacia algo más amplio: cómo las personas toman decisiones, se comunican y crecen dentro de entornos técnicos. Hoy impulsa esa visión a través de sus proyectos Código Malicioso, centrado en ciberseguridad, y Hack4Good, donde acompaña a profesionales técnicos a desarrollar habilidades como liderazgo, autoconocimiento y comunicación. Desde su vocación docente, también pone el foco en cómo compartir el conocimiento y hacerlo más accesible. Y desde ahí deja abierta una pregunta que guía gran parte de su trabajo: en entornos técnicos tan desafiantes como la ciberseguridad, ¿cómo logramos que el conocimiento circule más y mejor, y al mismo tiempo damos visibilidad y sentido de pertenencia a quienes construyen y defienden la tecnología todos los días? Sus redes: YouTube (Hack4Good): https://www.youtube.com/@Hack4goodClub Instagram (personal): https://www.instagram.com/soleninternet/ Instagram (Hack4Good): https://www.instagram.com/hack4good.club/ LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/msol-gonzalez/

acá te sumás a las mujeres que ya forman parte de la lista de espera de CONTRATADA: https://muyeficass.fillout.com/contratada2026 no puedo parar de sonreír al recordar todas estas aventuras. te dejo un viaje fuera de la norma que no vas a escuchar en muchos lados y te lo tejo con aprendizajes que te van a acompañar para todo en la vida. en mi instagram voy a estar compartiendo fotos de este viaje en posts y en historias por si te quedaste un poco manija...

¿Estás en la búsqueda laboral? En julio de 2026 empieza CONTRATADA, un programa diseñado de principio a fin para que dejes de estar frustrada esperando respuestas que no llegan. Tenemos lista de espera abierta y estando en esa lista asegurás el único cupón de 44€ que existe para el programa: acá te sumás a la lista Cuando te digo: clases de inglés, muy probablemente si vivís en Europa, pienses en Caro Piqueras. Caro ha dominado el mundo de las clases de inglés en tan solo unos años. Podría contarte todo lo que hablamos en este episodio, pero perdería la gracia. Escuchalo para entender cómo el inglés puede estar limitando tu carrera y qué podés hacer al respecto. Spoiler: no siempre es tomar clases pagas. A Caro la encontrás en estos lugares: https://thetratmethod.com/ https://www.instagram.com/caropiqueras/ https://www.instagram.com/thetratmethod/ Ya seguís a Efi en IG? Lo hacés acá

Me obsesioné mirando documentales de mujeres atletas que lograron cosas extraordinarias. Por qué? Porque cuando nuestros sueños no son iguales a los de la media, tenemos que buscar referentes que nos enciendan. Hoy te cuento la historia de esta atleta, y te traigo un caso de estudio que aplica al crecimiento profesional de todo tipo. En el episodio, menciono estos links: Para desbloquear el cupón de 44€ para CONTRATADA 2026, hacé clic acá. Si querés sumarte a mi newsletter, es acá. El documental en Netflix es este.

A veces tenemos la vida perfecta, pero igual algo no cierra. Esto le pasó a Ana Clara hasta que llegó un momento en el que no pudo ignorarlo más. De Uruguay a Perú y de Perú a Argentina, una historia de búsqueda de propósito y microacciones de cambio hasta encontrar un trabajo que se adapte a su vida y no al revés. La encontrás a Ana Clara en este canal: https://www.instagram.com/anaclara_sorio/

Mandás CVs, esperás y no pasa nada. Ni un sí, ni un no. Y lo más desgastante no es el rechazo, es no entender qué está pasando. Porque cuando no hay respuesta, empezás a dudar de todo: de tu perfil, de tu experiencia, de si estás haciendo algo mal o si el problema sos vos. En este episodio desarmo qué hay realmente detrás de esa falta de respuesta. Hablamos de por qué aplicar a más trabajos no necesariamente mejora tus resultados, de cómo funcionan los filtros invisibles que nunca ves, como los ATS, las preguntas de descarte o el volumen de aplicantes, y de por qué muchas veces tu CV ni siquiera llega a ser leído por una persona. También vemos qué pasa a nivel mental cuando estás en este proceso: por qué seguís intentando aunque no haya resultados, cómo el contexto empieza a verse peor de lo que es, y por qué podés terminar convenciéndote de que quedarte donde estás es la mejor opción, incluso cuando no lo es. Si querés profundizar en todo esto, te dejé las notas del episodio con ejemplos y explicaciones claras para que puedas entender mejor cómo funciona este proceso y desde dónde encararlo. Para recibirlas, andá a mi Instagram @muy.eficass y mandame un mensaje directo con el número 18.

Dani Morales se negó a aceptar que en ese país no podía lograr el éxito. Y fue ahí, en el momento en el que dijo: y a mí qué? que empezó a ver posibilidades en donde antes solo había trabas. Te recomiendo fuertemente que vayas RIGHT NOW a seguir a Dani en sus canales y a chequear sus programas: Newsletter: https://www.danimorales.com/newsletter Programa Lanzamientos Históricos: https://www.danimorales.com/lanzamientoshistoricos Maestría de Narración y Negocios: https://www.danimorales.com/hacer-historia IG: https://www.instagram.com/soydanimorales/

Esperanza es esa persona que te acompaña para que no te caigas de la bici...solo que la bici, es tu vida, son tus decisiones, es tu crecimiento. Una charla profunda sobre grandes cambios y decisiones que no se pueden tomar a la ligera. A Esperanza la podés encontrar acá 👇 Su podcast: ⁠Peripecias aquí y allá⁠ Un episodio que encaja muy bien con lo que hemos hablado (sobre decisiones profesionales y no conformarse): lo escuchás acá Su libro: Con rumbo y sin mapa Trabajá con Esperanza Enlace principal: https://linktr.ee/soyesperanzaportillo Te gusta mi contenido? Hay mucho más en estos canales 👇 💌 https://subscribepage.io/newslettermuyeficass 📸 https://www.instagram.com/muy.eficass/

En un mundo que nos necesita con recursos, los mitos nos tienen encerradas en la ignorancia. Ya a esta altura sabés la importancia de negociar. Acordate que si querés pedir las notas del episodio, podés ir a mi Instagram @muy.eficass y enviarme un DM con el número 15. Solo el número, sin emoji, sin texto. Altamente recomendable 👆 pues no solo contiene notas, sino también un workbook con ejercicios.

🇬🇧 English episode with Spanish subtitles 🇪🇸 Episodio en inglés con subtítulos en español Most people use LinkedIn to apply for jobs and wait. Maria did the opposite - and it changed everything. In this episode: why LinkedIn isn't just a CV, how to stop feeling fake online, and the mindset shift that turns a profile into a career asset. You can find María in these channels 👇 Her website Her LinkedIn — https://www.linkedin.com/in/marialeden/ The resources we mentioned: LeadShark — the LinkedIn automation tool I use for lead magnets (use code MARIA for 25% off first 3 months): ⁠https://www.leadshark.io/?ref=maria⁠ Notion Post-Publishing Checklist — ⁠https://marialeden.gumroad.com/l/linkedin-post-publishing⁠ Content Calendar Template - ⁠https://marialeden.gumroad.com/l/linkedin-personal-branding-dashboard-tmb⁠ Free LinkedIn Growth Playbook - ⁠https://marialeden.gumroad.com/l/linkedin-playbook⁠ Waitlist LinkedIn Growth Community (join 200+ people on Waitlist) - ⁠https://tally.so/r/0QebVj 👇Here you can find me (both in Spanish) https://www.instagram.com/muy.eficass/ https://subscribepage.io/newslettermuyeficass

Mila podría haberse quedado en la queja; total, tenía motivos de sobra. Pero ella sabía que tenía que haber más. Lo sospechaba. Y lo comprobó. De Dolores, de ser la chica de la estación de servicio, a Berlín, a formar una familia y crearse una carrera profesional exitosa literalmente desde cero. Acá la encontrás a Mila: https://www.instagram.com/milamigrante Y si querés más contenido mío, te espero por estos espacios: 💌 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://subscribepage.io/newslettermuyeficass⁠⁠⁠⁠⁠⁠ 📸 ⁠⁠⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/muy.eficass/

Para que las cojas dejen de ser tabú, tenemos que ponerles un nombre. Hablemos de envidia 🙂‍↔️🙂‍↔️ Por acá encontrás más contenido👇 💌 ⁠⁠⁠⁠⁠https://subscribepage.io/newslettermuyeficass⁠⁠⁠⁠⁠ 📸 ⁠⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/muy.eficass/

Constanza Pedroza es psicóloga de profesión y empresaria por decisión. Sostiene una marca personal y una empresa exitosas, en las que acompaña a mujeres a diseñar una carrera profesional que deseen vivir. Este episodio a corazón abierto, nos recuerda que nuestra vida nos está esperando. Solo tenemos que mover el culo y salir a buscarla. La encontrás a Coty en estos espacios: Podcast Mentalidad Poderosa: https://open.spotify.com/show/3YAZGMZG5FJ8xrc1WHo5PZ?si=OwkgE8-DTGOA-V4ZG2BHAQ Instagram Web Mail: info@constanzapedrosa.com Ya me seguís a mí en mis otros canales? 👇 💌 ⁠⁠⁠⁠⁠https://subscribepage.io/newslettermuyeficass⁠⁠⁠⁠⁠ 📸 ⁠⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/muy.eficass/

Si escuchás todo lo que te estás perdiendo por NO negociar, te van a dar ganas de gritar. Hoy lo solucionamos. Ya me seguís en mis otros canales? 👇 💌 ⁠⁠⁠⁠https://subscribepage.io/newslettermuyeficass⁠⁠⁠⁠ 📸 ⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/muy.eficass/

/Episodio en inglés con subtítulos en español/ Trabajar en otro idioma es como tener dos personalidades. Y a veces sentimos que no podemos expresarnos como lo hacemos en nuestra lengua ni ser directamente nosotras mismas. Joanna Richardson trabaja con profesionales de todo el mundo para ayudarles a llevar su comunicación en inglés al siguiente nivel. No solo ha ayudado a grandes profesionales a subir de posición, sino que con su trabajo hace que muchísimas de nosotras podamos encontrar esa confianza que no estaríamos teniendo cuando presentamos o interactuamos en inglés. No te cuento más; lo tenés que escuchar. Acá la encontrás a Joanna 👇 https://www.linkedin.com/in/joanna-richardson-a3725312/ https://plainenglish.com.ar/ https://www.instagram.com/plain_englisharg/ Recursos que mencionamos: TED Talk - The power of introverts by Susan Cain Women Corporate Directors Ya me seguís a mí en mis otros canales? 👇 💌 ⁠⁠⁠⁠https://subscribepage.io/newslettermuyeficass⁠⁠⁠⁠ 📸 ⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/muy.eficass/

Cuántas veces escuchaste que alguien introvertido es antisocial y tímido? En este podcast te explico qué significa realmente ser introvertida, qué fortalezas tenemos y cómo triunfar en un mundo hecho exclusivamente para extrovertidos. Ya me seguís en mis otros canales? 👇 💌 ⁠⁠⁠https://subscribepage.io/newslettermuyeficass⁠⁠⁠ 📸 ⁠⁠⁠https://www.instagram.com/muy.eficass/

Disclaimer importante⚠️ Este episodio no es asesoramiento financiero ni una recomendación de inversión. No soy experta en finanzas ni asesora certificada. Lo que comparto acá es mi experiencia personal, mi proceso y las decisiones que fui tomando en mi propio camino de inversión. Toda inversión implica riesgos y posibles pérdidas. No existen inversiones sin riesgo. El objetivo de este episodio es inspirar y abrir conversaciones, no decirte qué hacer con tu plata. Cada persona tiene una situación distinta y es importante informarse y tomar decisiones de forma consciente. Recursos que uso yo A lo largo del episodio menciono plataformas y recursos que uso personalmente y que forman parte de mi camino como inversora. Te los dejo acá por si querés investigarlos por tu cuenta. Todos los links que comparto son links de afiliada, lo que significa que puedo ganar una comisión si los usás. Esto no cambia en nada lo que pagás vos. Comparto únicamente herramientas que uso de verdad. Yo no pago ningún fee mensual por los bancos ni por el broker que uso. De todas formas, revisá siempre las condiciones actuales, porque las políticas y costos pueden cambiar con el tiempo. Female Invest Donde aprendo sobre inversión y finanzas, con una mirada accesible, webinars en los que puedo mantenerme al día, noticias semanales y que está 100% pensada para mujeres. Scalable Capital La plataforma que uso actualmente para invertir. Trade Republic El banco que uso que genera intereses mensuales y es donde tengo el fondo de emergencia. Es lo que se llama high yield savings account. N26 Banco digital que uso en mi día a día desde el primer día que me mudé a Alemania en 2017. Es un banco que amo y que si bien no me genera intereses, es el que uso para mis gastos y pagos diarios. Revolut Banco digital que también uso para gestionar mi plata. Acá podés tener distintos pockets y también podés generar intereses. De nuevo: nada de lo que comparto es consejo financiero. Son simplemente las herramientas que a mí me sirven hoy y que forman parte de mi experiencia real. Ya me seguís en mis otros canales? 👇 💌 ⁠⁠⁠⁠https://subscribepage.io/newslettermuyeficass⁠⁠⁠⁠ 📸 ⁠⁠⁠⁠https://www.instagram.com/muy.eficass/

Viste cuando sentís que la carrera profesional te pasa por encima? Que un rol viene atrás de otro y parece que vos nunca decidiéses si ese es el camino que querés para tu vida? Bueno, posiblemente te está faltando estrategias de diseño de carrera. Lucila es líder de HR en una empresa muy importante en Austria y es fundadora de @work.path, y si hay algo en lo que tiene mucha experiencia, es en moldear su futuro profesional para que se adapte a la vida que ella desea tener. Con experiencia en Argentina, Irlanda y Austria, Lucila nos presenta un episodio lleno de tips, experiencias y anécdotas que te van a servir cuando estés pensando en manejar tu carrera y no dejar que tu carrera te maneje a vos. Acá la encontrás a Lucila Baus 👇 📸 https://www.instagram.com/work.path/ Ya me seguís a mí en mis otros canales? 👇 💌 ⁠⁠⁠https://subscribepage.io/newslettermuyeficass⁠⁠⁠ 📸 ⁠⁠⁠https://www.instagram.com/muy.eficass/

Cuando hacés cosas desafiantes, hay solo dos opciones: o te rendís antes de aprender o aprendés. Caminar 75 km en 3 días no fue una cosa súper sencilla. Pa qué mentirte. Fue algo muy duro y que requirió de más cabeza que cuerpo. Recordando este viaje, es que decidí compartirte 5 lecciones que a mí me dejó haber hecho algo tan desafiante. Son lecciones que sirven para la autoconfianza, el criterio y las dudas sobre la validación externa en todo lo que emprendas en esta vida. Ya me seguís en mis otros canales? 👇 💌 ⁠⁠https://subscribepage.io/newslettermuyeficass⁠⁠ 📸 ⁠⁠https://www.instagram.com/muy.eficass/

Tomar decisiones grandes no es solo cuestión de emigrar. Pasa también en trabajos, proyectos y relaciones. En este episodio uso mi decisión de mudarme de Alemania a Donostia como punto de partida para hablar de no negociables, flexibilidad y la falacia del costo hundido, una trampa mental que influye en cómo decidimos seguir, cambiar o soltar. Un episodio para pensar mejor cualquier decisión importante, incluso si no estás planeando emigrar. Ya me seguís en mis otros canales? 👇 💌 ⁠https://subscribepage.io/newslettermuyeficass⁠ 📸 ⁠https://www.instagram.com/muy.eficass/

En este episodio, Micaela Welpmann, cofundadora de That Agency y The Cow Club, nos cuenta qué significa redefinir el éxito cuando sos migrante, creativa y no encajás en los caminos profesionales tradicionales. Hablamos del futuro del trabajo, reglas no escritas, comunidad, emprendimiento en Alemania, liderazgo femenino, LinkedIn, marketing humano y de cómo crear proyectos sin romantizar el cansancio. Ya conectaste con Mica? Lo hacés en alguno de estos canales: 🎟 Evento The Cow Club en BOARÉ Yoga Art Rodenberg, Berlín (7 de febrero, 17 a 19 hs) https://tinyurl.com/2eva4dr7 The Cow Club https://www.instagram.com/thecowclub.co/ That Agency https://www.instagram.com/thatagencybln/ Mica en Instagram https://www.instagram.com/micaelawelpmann/ Mica en LinkedIn https://www.linkedin.com/in/micaela-welpmann-4872bb132/?locale=en Encontrás a Efi acá también: 💌 https://subscribepage.io/newslettermuyeficass 📸 https://www.instagram.com/muy.eficass/